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《为你自己工作》读后感

时间:2023-10-12 07:26:35 读后感 我要投稿

《为你自己工作》读后感

  当细细地品读完一本名著后,想必你一定有很多值得分享的心得,此时需要认真地做好记录,写写读后感了。那么读后感到底应该怎么写呢?以下是小编精心整理的《为你自己工作》读后感,欢迎阅读,希望大家能够喜欢。

《为你自己工作》读后感

《为你自己工作》读后感1

  通过学习《尊重自己的工作》一书,我心中有一种豁然开朗的感觉,从中领悟了许多。

  在竞争日益激烈的今天,在走向工作岗位的时候,在自己对工作产生消极应付的时候,请务必冷静下来,认真反问一下自己:“我是为谁工作?”然后,努力去做。

  “我们到底在为谁工作?”这是在很多人心目中都曾有的疑问。有些人因为薪水少、工作时间长、工作环境差、任务繁多、人际关系不协调等原因而自卑、埋怨、发牢骚,把干工作当成一件十分苦恼的差事,应付了事。不能否认,在我们当中,当然也包括我在内,有时怕自己的工作得不到领导和同事们的肯定,有时会找几个理由将今天的事拖到明天再完成。只要不耽误事就行,有时因看不惯某个同事十分不情愿与其合作,想想看工作本身是没有任何情绪的,是人赋予了它一种积极或消极的心态。这样的工作心态,让大家活得并不开心,更严重的情况就是长期的郁闷使人的精神萎靡,失去了生活的信心,没有了精神支柱,整个人也就消沉了,更别谈实现自我价值了。

  工作态度是一个永远讲不完的话题,因为我们会在工作中遇到各种问题,它们会影响我们的工作激情。但不管怎样,如果希望获得成功,良好的工作态度是不可或缺的。

  说起来容易,做起来难。要想实现人生目标,并不是一帆风顺的。能不能让自我价值得已实现,取决于工作的态度。在我看来,主要有以下几点最为重要:

  第一,不管从事什么样的工作都要明白一点,那就是我们是在为自己工作。

  读了这本书以后我们就能更加清晰的明确是在为谁工作了。不是别人而是自己,你是实实在在的在为你自己而工作。只有工作才能满足我们的各种需要,物质需要和精神需要都只能通过努力工作才能实现的;有工作的机会,才能让自己充分发挥才智,有展示自己的机会,我们所做的一切,都是为我们自己实现目标而做的。所以说要珍惜工作机会,不能这山望着那山高,到最后只能像书上所说的:“今天工作不努力,明天努力找工作。”所以我们要认识工作,了解工作,努力工作,认真工作。

  第二,认真工作才能让你不断的去思考、去学习、去总结经验,这是比物质更丰富的财富。

  人生本来就是一个积累过程,知识和经验积累得越多,才能战胜工作和生活中更多的困难。因为在工作中我们会发现很多机会,通过努力实践,才能更好的把握机会,实现理想。在生活、工作中会遇到失败,失败了不要紧,也不要找借口,自己总结失败的原因是什么,在往后的工作中失败率就会降低,在工作中要不断的进取,肯学习、肯吃苦,多总结、多思考、多问问题,要把工作当作是一种责任,把激情当作是工作的灵魂,然后去点燃你的激情,让它尽情的燃烧。

  第三,对工作要充满热情,把工作当成一个使命来完成。

  有了工作,就必须尊重它。一旦我们从事了某种工作,就要全身心地去忠诚于自己的工作。忠诚不一定是对某一工作从一而终,而是一种职业道德。在这个社会里,工作变动、岗位流动是正常的,然而,变化的是工作岗位,不变的是自己对工作的忠诚,对工作的尊重。在简单劳动岗位上的员工,可能会认为自己的.工作岗位不够体面,不值得尊重。但如果自己不尊重自己的工作,就没有人会尊重你。工作本身没有贵贱之分,无论一个人做什么样的工作,只要社会需要,只要有价值,都不会降低自己的人格,失去自己的尊严。

  第四,对待工作应该像对待自己的生命一样,做到一丝不苟,尽心尽职。

  在工作中,要积极主动,不能死板,要有创造性的工作和学习,对待工作要像对待善恶一样。“不以善小而不为,不以恶小而为之。”不能认为迟到几分钟无所谓,就拖延时间;不能因为几张复印纸无关紧要,就随便浪费……事无大小,这也是一种责任和义务。竭力做好每一件事情,将会让我们活得更加有意义。!

  第五,用感恩的心去工作,在工作中体会乐趣。

  人是要知道感恩的,要知恩,无论你身处哪个工作环境,是社会给了我们工作的空间,最好的报答是什么呢,是敬业的态度,是边工作边成长的过程,是负责的态度。你将会有意想不到的收获。因为你在为自己工作,所以,工作不要拖拉,当天事一定要在当天完成,千万不要说明天再做吧。这句话,因为只有完成今天的工作,才是对明天最大的回报,所以我们要养成工作不拖拉的习惯,明日复明日,谁知道到底有多少个明天?

  最后,也是很重要的一点就是,工作不是你一个人工作,是很多人在一起工作,那就是一个团队。

  工作的时候不仅仅是你把自己的工作做好,就算是完成了工作,还要配合好你的团队工作,要有团队协作精神。只有这样,你才会进步。

  我们时常要问自己这样一个问题:“你为教育事业的发展做好准备了吗?”也许有人会说我只是一名普通的教师,在平凡的不能再平凡的岗位上工作,能做出什么事情?在这里我要说:“你错了!”教育事业的发展需要大家团结起来共同奋斗,学生的成长离不开你我的共同努力,也许你我都在平凡的岗位上,犹如大海里的一滴水;而正是这无数水珠聚集在一起才汇集成浩瀚的大海。你我爱岗敬业的实际行动必将成为教育事业发展的基石。

  在以后的工作中,我将一如既往地尊重我的这份工作!

《为你自己工作》读后感2

  最近读了袁文龙先生的《为你自己工作》一书,感触挺深,今天借这次读书活动把我的一些感受和大家一起交流一下。

  世界上,平凡的人多,伟大的人少;伙计多,老板少。芸芸众生,我辈皆凡夫俗子,我们中的绝大多数人都无法逃避在公司上班的命运,我们在公司中是最佳员工吗?我们在领导眼里是“重磅人才”吗?不,我们绝大多数都不是,我们常常会让领导感觉到可有可无,我们常常会让同事感觉到碍手碍脚。我们如何才能成为领导的得力干将,成为同事们学习的榜样。

  改变以前旧有的观念,为老板工作,为薪水工作;给你一个全新的观念,为自己工作,为梦想工作。心态决定一切。”改变命运,首先要从改变思想开始!一个人如果能拥有为自己工作的观念,那么命运将会给出他巨大的回报,有效地调整自我的工作心态,就会实现个人和企业双赢。如果你一直努力工作,一直在进步,你就会有一个良好的、非常完美的人生记录,使你在企业甚至整个行业拥有一个好名声,良好的声誉将陪伴你一生。

  有一个故事是这样写的:有个老木匠准备退休,他告诉老板,说要离开建筑行业,回家与妻子儿女享受天伦之乐。老板舍不得他的好工人走,问他是否能帮忙再建一座房子,老木匠说可以。但是大家后来都看得出来,他的心已不在工作上,他用的是软料,出的是粗活。房子建好的`时候,老板把大门的钥匙递给他。“这是你的房子,我送给你的礼物。 他震惊得目瞪口呆,羞愧得无地自容。如果他早知道是在给自己建房子,他怎么会这样呢?现在他得住在一幢粗制滥造的房子里!

  我们又何尝不是这样。我们漫不经心地“建造”自己的生活,不是积极行动,而是消极应付,凡事不肯精益求精,在关键时刻不能尽最大努力。等我们惊觉自己的处境,早已深困在自己建造的“房子”里了。把你当成那个木匠吧,想想你的房子,每天你敲进去一颗钉,加上去一块板,或者竖起一面墙,用你的智慧好好建造吧!

  对于正在寻找和已经参加工作的每个人都要明了的一件事是:你做任何工作都是在为自己工作!要感谢给你提供工作的单位,不管这个单位本身如何,领导如何。因为只有你有了工作,你才能赚到一份工资;只有你赚到了工资,你才能过日子。这是从最低层次上说的。从另一个层次上说,你在任何工作中积累的经验、资历和智慧永远都属于你自己。在这个世界上,名声、地位、金钱、财富,别人都可以从你身边拿走。不管你有多少钱,它们都可能在一夜之间消失,但是你在工作中所积累的经验、资历和智慧,是别人永远拿不走的。这就是为什么在IBM、柯达等大公司工作过几年的人到其他机构应聘会更容易一些的原因。一般说来,有工作经验的人的工资比大学刚毕业的学生要高。一个大学刚毕业的学生能耐再大,开始的薪水也不会很高,只有工作了一两年,真正展示了自己在各方面的能力之后,工资才有可能得到提升。任何成就都是一个积累的过程,只要你的积累是正面的,你的资历和经验就会越来越多,而你得到的回报也就会越来越高。

  用心改善细节,人人都有改善的能力,事事都有改善的余地。 一座大山,往往不会把你拌倒,但一个不经意的石块也许会让你倒下,永远站不起来。注意细节,以主人翁的精神关注公司的小事情,既使是再简单不过的工作,也要把事情做到完美极至。一次对公司不负责任的行为都可能给公司带来重大损失。为自己工作,把公司利益放在个人利益之上。从零做起,从小做起,历练自己的心境,沉淀自己的情绪,把自己的事情自己做到位,成为单位不可缺少的员工。为你自己工作吧!不再让领导在背后督促你了。其实,无论在什么单位工作,都是属于你自己的单位,你要自己主宰自己;自己监督自己;自己对自己负责;自己想办法完成自己的任务。一切都是自己的,怎好去问别人该如何做;怎好让别人替自己做;怎好找借口不给自己做。

  “没有完美的个人,只有完美的团队。”这一观点不止一次在《为你自己工作》一书中提到。今天,任何一个公司都不可能由一个人去完成所有的事情,员工与员工之间必须紧密配合,团结一致。为自己工作,做好自己本职工作,同时主动为别人减轻负担,帮助你周围的同事,这样你就拥有一个坚强的战斗团队,你就无往不胜。

  只有当把工作做到别人离不开你的程度,你才有资格说你是一个合格的雇员,你才可能有一天变成主人,变成你工作的主人,变成你心灵的主人。生活中,每个人都拥有成为优秀员工的潜能,都拥有被委以重任的时机。从平凡的工作中脱颖而出,一方面由个人的才能决定,另一方面则取决于个人的进取心。这个世界仅为那些努力工作的人大开绿灯。

  也许有朋友要问,如何才能成为一名优秀员工,其实无非就是比别人多干一点、多想一点、多用心一点、多钻研一点、多不计较一点,这些看似平常的一点,组成了一个优秀人才的必备素质。在这里我想对年轻的朋友说几句:年轻就是我们的资本,我们人生的路还很长,我们的梦想就在前方,让我们努力工作,为自己工作,投入到工作中并在工作中自得其乐,享受工作,享受人生。

《为你自己工作》读后感3

  今年暑假,有幸拿到了魏书生的《班主任工作漫谈》这本书,书中虽然没有华丽的词藻,也没有理论说教,但它言词真诚、入情入理,令人心悦诚服。它就像一盏指路明灯,指引了我今后班主任工作的方向。

  魏书生是全国有名的特级教师,担任校长与书记兼任两个班的班主任,承担两个班的语文教学,一年平均外出开会达4个月之久,却从不请人代上一节语文课,他学期之初即进行期未考试,一学期教材他用30多课时就讲完了。他不批作业,不改作文,但他的学生在升学成绩却能比重点中学平均高7.8分。这样的教学效果,令我感到非常钦佩。

  一、魏老师的《班主任工作漫谈》共八章,我感触最深的是第一章。

  读这一章时,我很自然地回顾起自己在生活和工作中,工作不顺利、压力大时曾有过急躁、埋怨。而魏老师的态度则是:“埋怨环境不好,常常是我们自己不好;埋怨别人狭隘,常常是我们自己不豁达;埋怨天气恶劣,常常是我们抵抗力太弱;埋怨学生难教,常常是我们自己方法太少。”,由此我想到:在遇到教学困难、挫折时要变换角度,深入思考,选择积极而有效的角色进入生活,不能一味地要求学生来适应老师,而是要去努力适应自己的学生。用魏老师的话说就是“多改变自己,少埋怨环境”。

  比如在教学工作中,经常会出现自己花了大量的精力和时间,可学生那里却是没有什么进步,这时我就会灰心、会抱怨,虽然自己一直没有停止过努力,但也还没有真正适应自己的学生,每次对他们寄予了过高的期望,然后换来的是一次次的失望,然后把失败的责任都推到学生身上,就免不了对学生狠狠的批评,其实批评了学生,自己心里也很难受。

  这次读了魏老师的书,我才真正意识到,只有教师熟悉学生、适应学生,真正从心里接受热爱学生,包括他们的缺点,教育学生的时候,力争不站在学生的对面,而要力争站在学生心里,这样才能让学生真正感觉到你在帮助他,而不是训斥他,由此才能真正改变学生,促进师生的共同进步和成长。就象他的一句话:“许多事情是没办法选择的,但你可以选择态度。做班主任不能选择学生,什么学生进来,你都得接受,但只要我们尽心尽力,问心无愧,积极面对学生的实际状况,总有一天,学生会提高,会进步的。”有了这样的认识,我们才能面对现实,才能自信地工作,千方百计地改变自己的教育教学方法,提高自己的教育教学水平。

  二、我感受深的第二点是让学生成为班级的主人。

  学生是自身的主人,是班集体、国家、社会的'主人。为了让学生成为班级的主人,魏老师放开手脚,培养一批热心于班级工作的干部,让每位学生以班级主人的身份为班级做工作,为班级尽责任。魏老师班级中的班干部真多,有常务班长、值周班长、值日班长、鱼长、花长、炉长等,分工明确。最明显的例子是:魏老师班级的学生劳动特别有效,学校要求用两节课时间进行大扫除,而魏老师的学生只用了15分钟,而且在检查时,即使是最偏僻的地方都没有一点灰尘。如此高效率的劳动,最重要的一点就是学生把自己当作了班级的主人。

  而我在管理自己的学生时,总是不放心,这要管、那也要管,纪律要说,卫生要说,弄到最后,什么事都要让老师来处理,吃力不讨好,自己累,学生烦,而一旦班主任有事迟到或不在纪律就不行了,学校的各项工作有一点老师说不到,学生就一定给你捅大篓子。天天因为班级管理和学生累得筋疲力尽、气急败坏。而学生只是表面上怕老师,根本没有把自己当作班级的主人。每次,学校让当班主任,都是退避三舍,天天如履薄冰。读了魏老师的书,真的让我豁然开朗,原来班主任是可以这样轻松来做的。作为班主任,应该首先培养学生的主人意识,让学生成为班级的主人,这样,班主任工作做起来就会感到得心应手了。

  三、第三点是魏老师民主、科学的管理机制。

  魏书生老师管理班级,靠的就是两大点,一小点。两大点:一是民主,一是科学。一小点就是引导学生强身健体。在这两大点中,民主是基本的指导思想:平等对待每一个孩子,不放弃每一个孩子,学生能处理的事,放手让学生去做,充分的信赖就创造了一个美好的境界。而科学则是魏书生老师管理班集体的法宝:和学生一起制定详尽而切实可行的“班规”;自愿而明确的“责任到人”;简单而负有深意的“错误说明书”。因为一切都是大家自己制定的,谁都知道违反规定后果,所以孩子们执行起来也不是特别困难。想想我们,总抱怨现在的学生难教、难管;抱怨学生笨;抱怨班级人数多;抱怨……殊不知,在工作中,特别是面对学生,我们为了维护师道尊严,个个像凶神恶煞似的,在学生面前,说一不二,让学生惟命是从,在这样的高压政策下,学生哪里还有民主、动力?教学的效果又怎能好呢?难怪有那么多的抱怨?其实,一切的原因都在自己的身上。

  四、他书中的这些内容也让我受益匪浅,掌握了许多处理班级问题的方法:

  《特殊情况育人方法种种》、《提高学习效率》,“尊人者,人尊之”,“能受委屈的人才是强者”,“每天点燃一盏思想的明灯”……让我明白教书先育人,育人先做人,他的教改思想,他的班级管理,都是真真切切地从学生怎样做人开始的,教会了学生怎样做人,很多问题也就迎刃而解了。在今后的教育教学工作中,我要不断借鉴学习一些先进经验,在实践中勤于摸索、总结,以形成自己的一套行之有效的方法。

《为你自己工作》读后感4

  读了《你在为谁工作》这本书使我收益很多,这本书使我明白了在为他人工作的同时,其实就是为自己而工作,为自己的理想,为自己的将来,为自己的成功而奋斗。同时调整了自己工作心态,重燃工作激情,使人生从平庸走向杰出。

  工作是人们要用生命去做的事,要认真发奋的去工作,工作是一种职责,对你对别人都是一种职责,如果每一天你只是为了敷衍自己的工作,那么你将会慢慢的被这样的生活所麻痹,工作和生活都得不到进步,反而会倒退,认真工作是真正的聪明,只要干好这天的工作,明天就不会发奋的去找工作。

  首先要珍惜目前的工作机会,一份好的工作来之不易,自己要以用心的态度去做好每一件事。有一颗积极向上的心,无论做什么工作都要用心去做,在工作中发奋挑战困难,总会有收获。其次还要爱岗敬业,对工作要有高度的职责感和忠诚感,珍惜自己的工作岗位,专心贯注做好工作。

  一个人对待工作的心态,是用心的,还是消极的?是上进的,还是无所谓的?直接影响工作的好坏?工作,是一个人施展自己才能的好舞台,无论做什么工作只要脚踏实地沉下心来做、用心去做,总会有收获,这是不变的真理。我们已经进入终身学习的时代,活到老,学到老。只有我们发奋工作,珍惜眼前完美的事物,加上我们的敬业的精神,付出我们的行动,肯定会有卓越的成绩。一个人对工作的态度是他志向的表示,因此,了解一个人的工作态度,就是了解那个人答对生命的态度。我们年轻人对于薪水常常缺乏更深入的认识和明白。其实,薪水只是工作的一中回报方式。就应看到工作教会了我们什么,锻炼了我们什么,超前意识了我们什么。这些才是无形的`财富,比那有限的薪水要宝贵得多。如果一个人有潜质,不用他自己说,别人也能在他平时的工作中看得出来,没有哪个老板会不重视人才,除非他想关门大吉,是金子总会发光发亮。比如,艰难的任务能锻炼我们的意志,新的工作拓展我们的品性,企业是我们成长中的另一所学校,工作能够丰富我们的经验,增长我们的智慧。与在工作中获得的技能与经验相比,微薄的薪水就会显得不那么重要了。无论你做什么工作,无论你的工作环境是松散还是严格,你都就应认真地工作,不好领导一

  转身就开始偷闲,没有监督就没有工作。你只有在工作中锻炼自己的潜质,使自己不断提高,加薪升职的事才能落到你的头上。

  其实。每一份工作都是一座宝贵的钻石矿。年轻人在展望未来的时候,不好浮燥,务必要认识到自己正在拥有的一切。年轻人往往充满梦想,这是件好事,但年轻人还需要尽快懂得:梦想只有在脚踏实地的工作中才能得以实现。许多浮躁的人都以前有过梦想,却始终无法实现,最后只剩下牢骚和抱怨,他们把这归因与缺少机会。脚踏实地的人在平凡的工作中创造了机会,捉住了机会,实现了自己的梦想;而不愿注意手上的工作细节的人,只能在等待机会的焦虑之中,度过了并不愉快的一生。把每一件简单的事做好就不简单;把每一件平凡的事做好就是不平凡。工作就意味着职责,每一个职位所规定的工作任务就是一份职责,你从事的这份工作就就应担负起这份职责,我们每个人都就应对所担负的职责充满职责感。其次,还要有团队精神,团队是推动个人前进的最大力量。只有所有的员工对企业的忠诚,才能发挥出团队的力量,勇往直前,推动企业走向成功。

  工作不好拖拉,把当天的事必须要在当天完成,只有完成这天的工作,才是对明天最大回报,因此我们要养成工作不拖拉的习惯,把当天能完成的事必须要在当天完成,千万不好说明天再做吧这句话,正因明日复明日谁知道到底有多少个明天?

  在我们生活、工作中往往会遇到失败,失败了不好紧,也不好找借口,自己总结一下失败的原因是什么,这样你的经验就会积累,在往后的工作中失败率会降低。在工作中要不断的进取,肯学习、肯吃苦,多总结、多思考、多问问题,要把工作当作是一种职责,要把激情当作是工作的灵魂,然后去点燃你的激情,让它尽情的燃烧。

  企业的生存离不开少数员工的潜质和智慧,更需要绝大多数员工的忠诚和勤奋。一个业务专精的员工,如果他仗着自己比别人优秀而傲慢地拒绝合作,或者合作时不用心,总倾向于一个人孤军奋战,这是十分可惜的,他其实能够借助其他人的力量使自己更加优秀。很多时候,一个团队所能给予一个人的帮忙,更多的在于精神方面,一个积极向上的团队能够鼓舞每一个人的信心,一个充满斗志的团队能够激发每一个人的热情,一个时时创新的团队,能够为每一个人创造力的的研展带给足够的空间,一个协调一致,和睦相处的团队能给每一位成员良好的感觉,培养自己的团队协作精神吧,在团队中感染用心的氛围,让自己在团队中工作得更加顺利。

  最后,也是很重要的一点就是,工作不是你一个人工作,是很多人在一齐工作,那就是一个团队,工作的时候不仅仅仅是你把自己的工作做好就算是完成了工作,还要配合好你的团队工作,要有团队协作精神,只有这样,你才会进步。

《为你自己工作》读后感5

  《为自己喝彩》告诉我们要自信、勇敢的面对生活中的挫折,做生活的强者,做最好的自己。它给我们的头脑不断的补充养分,每一个字每句话,就像自然的春雨使干涸的禾苗重新获得了生机。

  书中有这样一个故事:有位农民,做过木匠,干过泥瓦工,收过破烂,卖过煤球,在感情上受到过致命的欺骗,每天居无定所,四处飘荡,经济上没有任何的保障。但即使他有这么复杂、沉重的哀伤经历,他还是对生活充满了信心,写下了许多清澈纯净的诗歌。每个人都是一个独特的自我,每个人都是独一无二、无可替代的。相信自己要勇于为自我去喝彩,就算只是一粒渺小的尘埃,也会在自信之泉的浇灌下盛开艳丽的花朵来。

  在造物者的眼中万物都是平等的,我们对自己要有足够的信心,而不应在前进的道路上为自己设置障碍。世界上也没有两片完全相同的树叶,每一个人都有自己的价值所在,就算我们是那普通的一片叶子,也应该去做一片与众不同的叶子。从现在起努力寻找自己的'特质和价值,去肯定自己,欣赏自己,要知道就自己就是一道亮丽的风景线。

  请为自己喝彩!

  《我在为谁工作》这本书,里面的内容,朴实的话语,真实的例子,深深地让我体会到了工作的意义,我们都应在工作中享受乐趣,为什么工作,为了谁工作,这本书不但使我明白了,我在为他人工作的同时,也在为自己工作的深刻道理;同时也帮我解除了困惑,调整了心态。

  读完《你在为谁工作》这本书,我心中有一种豁然开朗的感觉。书中约翰·洛克菲勒说了这样一段话:“工作是一个施展自己才能的舞台。我们寒窗苦读来的知识,我们的应变力,我们的决断力,我们的适应力能我们的协调能力都将在这样的一个舞台上得到展示。除了工作,没有哪项活动能提供如此高度的充实自我、表达自我的机会、以及如此强的个人使命感和一种活着的理由。工作的质量往往决定生活的质量。”这段话对我的影响很深,它让我明白了工作的重要性。我们每个人都需要工作,而且需要努力的工作。人的一生很短暂,我们需要有一个目标,目标的实现离不开勤奋工作。在我认为,当你实现人生目标的同时,也就是体现自我价值的时候。

  说起来容易,做起来难。要想实现人生目标,并不是一帆风顺的。能不能让自我价值得已实现,取决于对工作的态度。在我看来,主要有以下几点最为重要:

  第一、不管从事什么样的工作都要明白一点,那就是我们是在为自己工作。

  只有工作才能满足我们的各种需要,物质需要和精神需要都只能通过努力工作才能实现的;有工作的机会,才能让自己充分发挥能力,有展示自己的机会。我们所做的一切工作,都是为我们自已实现目标而做的。所以说要珍惜工作机会,不要这山望着那山高,到最后只能像书上所说的:“今天工作不努力,明天努力找工作。”

  第二、认真工作才能让你不断的去思考、去学习,这是比物质更丰富的财富。

  人生本来就是一个积累过程,知识和经验积累得越多,才能战胜工作和生活中更多的困难,才不会在困难面前低头,才会有越挫越勇的气势,才能离实现目标更近。因为在工作中我们会发现很多机会,通过努力实践,才能更好的把握机会,实现理想。

  第三、对工作要充满热情,把工作当成一个使命来完成。

  工作不仅仅是为了赚钱,我们工作更多的是为了实现一种价值。如果对工作没有热情,那就失去了前进的动力和信心,不仅不进步,还很有可能倒退,最后被社会所淘汰。

  第四、对待工作应该像对待自己的生命一样,做到一丝不苟、尽心尽职。

  在工作中,要积极主动,不能死板,要有创造性的工作和学习。对待工作要像对待善恶一样,“不以善小而不为,不以恶小而为之”。不能认为迟到几分钟无所谓,就拖延时间;不能因为几张复印纸无关紧要,就随便浪费……事无大小,这也是一种责任和义务。竭力做好每一件事情,将会让我们活得更加有意义。

  第五、用感恩的心去工作,在工作中体会乐趣。

  这一点,我深有体会。在一本书上见过这样一个故事:曾经有个愤世嫉俗、心中无法平静的人,求见作家海伦·舒克曼,向她请教如何解除令人不快的念头。海伦只回答:“从今天起,请你每天写下一件令你感激的事。”刚开始这个人得思索很久,才能想出今天有什么好感激的事,但随着时间的推移,他逐渐对大自然的美好产生了感激,进而他发现,有许多人和事值得他感谢。到了后来,他看见这世界上一切都是赐予,一切都是光明,他的胸怀无限开阔,从此他的愤恨也消失无踪。所以说,我们应该怀有感恩的心去工作。是父母、师长、国家的给了我们每一个人恩惠,我们就应该更努力的工作。不管环境如何,作为员工都应该恪守职责,忠诚于自己的工作,忠诚于自己的企业,不要浪费宝贵的时间去分析和抨击别人,去指责别人,重心要放在如何能尽善尽美的干好自身工作,并从中获得经验和乐趣,这才是最重要的。

  总之,我们每一个人都应该认真努力的工作,来回报父母、师长、单位和国家。只有通过完成出色的工作才能让自己实现理想,实现自我价值。

《为你自己工作》读后感6

  读了魏老师的《班主任工作漫谈》一书后,让我了解到作为全国优秀班主任,魏老师他信奉的一条就是以法治班,以人为本,为了每位学生的发展,让学生成为班级的主人,让班集体充满人情味民主科学地管理班级,让每位从魏老师班级中就读的毕业的学生,以我是魏老师的学生而自豪!而魏老师的民主科学的班级管理艺术更是值得我们学习、借鉴。

  一、让学生成为班级的主人

  据统计,一个人不上高中、大学,也有十年的光阴是在班级中度过的。这十年,占了人生命的七分之一。因而,学生应是自身的主人,是班集体、国家、社会的主人。为了让学生成为班级的主人,魏老师放开手脚,培养一批热心于班级工作的干部,让每位学生以班级主人姿态为班级做工作,为班级尽责任。魏老师班级中的班干部真多,什么常务班长、值周班长、值日班长、鱼长、花长、炉长等,分工明确,学生也以主人的姿态行使自己的责任,管理班级。最明显的例子是:魏老师班级的学生劳动特别有效,学校要求用两节课时间进行大扫除,而魏老师的学生只用了15分钟,而且在检查时,即使是最偏僻的'地方都没有一点灰尘。如此高效率的劳动,最重要的一点就是学生把自己当作了班级的主人。而我在管理自己的学生时,总是不放心,这要管、那也要管,纪律要说,早锻炼要说,弄到最后,什么事都要让老师来处理,吃力不讨好,自己累,学生烦。就拿学校星期一的升旗仪式来说吧,班主任到场了,学生变乖了,认认真真地听,全场鸦雀无声,而一旦班主任有事迟到或不在纪律就不行了,交头接耳。学生只是表面上怕老师,根本没有把自己当作班级的主人。作为班主任,应该首先培养学生的主人意识,让学生成为班级的主人。

  二、关注每个学生的发展魏老师认为:

  学校、班集体绝不是制造统一型号、统一规格的升学零件的机器,是将学生载向远大前程的渡船;是培养学生生命的幼苗在合适的阳光、土壤、肥料、水分中长大的园地;是学生走向社会各个不同岗位的实习场所,实习小社会;是学生德智体美劳得到最大限度发展的培训基地。

  是啊,学生都有各自的特点,俗话说:龙生九子,各个不相同。十指亦有长短,因此,在班级管理中,绝对不能千人一面,让每个学生都达到同一个高度。于是,魏老师在班级管理中,既科学管理班集体,制定一系列的班规班法,又有特殊情况育人方法种种。和后进生组成互助组、犯错误,唱歌有时也需要留学生、上进于反复之间等。尤其是上进于反复之间,魏老师针对后进生上进的过程充满了反复,而允许学生有反复,用自己的耐心、爱心宽容学生的反复,最终取得进步,让每个学生都得到了发展,好学生更好,后进生逐步进步。每个班级中,总会有那么几个后进生,不管是学习上的,还是品行方面的,老师在刚接触时,也会采用各种方法帮助、教育,有的可能立竿见影,收效较大,但更多的时候则是左耳进,右耳出,好了一天,又回到了从前,于是,老师就失去了信心,断言道:这个孩子管不好了,没的治了。读了魏老师的特殊情况育人方法才让我明白,面对后进生千万不能放弃,而应该灵活采用各种育人方法,宽容学生的过失、反复,坚持让每个学生得到发展,才是真正的班主任!

  三、开展丰富的班级活动

  班级是个大家庭,学生生活在一个快乐、幸福的家庭中,才会健康成长。班主任就应该开展丰富的班级活动,吸引学生,培养同学之间的团结协作精神,从活动中受到教育。魏老师的班级活动真是精彩纷呈,每天做100次仰卧起坐、俯卧撑,锻炼了身体,更锻炼了人的意志;课前陶醉在一支歌里,受到美的熏陶;新年联欢会,才能大展示;寻找春天的踪迹,摸鱼,打雪仗,开荒种地。.。.。.走出课堂,走向自然,丰富了学生的生活,开阔了学生的眼界,锻炼了学生的能力。难怪,魏老师的学生感到快乐、幸福!总觉得自己也每周上好了一节班会课,带领学生开展了许多的活动,但跟魏老师的班级活动相比,真是相形见拙!难忘魏老师笔下热闹、高水平的新年联欢会,难忘摸鱼时的那份快乐。在魏老师的民主科学的班级管理艺术的熏陶下,他的学生关心班级,爱护班级,为班级吃苦,为班级的荣誉奋斗,成为班级的主人:生活在魏老师的班级中,学生得到教育,受到启发,使自己得到了发展。难怪,学生离开了班级后,留恋他,想念他。魏老师的人格是高尚的,值得我们景仰;魏老师的班级管理艺术是高妙的,值得我们学习。

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《你在为谁工作》读后感03-31

你在为谁工作的读后感04-10