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车间承包合同书
随着法律观念的深入人心，随时随地，各种场景都有可能使用到合同，合同能够促使双方正确行使权力，严格履行义务。合同有不同的类型，当然也有不同的目的，下面是小编整理的车间承包合同书，欢迎阅读与收藏。
车间承包合同书1
甲方：（以下简称甲方）
乙方：（以下简称乙方）
为了实行公平、公正的原则，确保工程的'顺利实施，经甲乙双方共同协商，特签订本合同以资信守。
一、工程名称：棉花轧花厂车间仓库。
二、承包内容：
1、本工程从挖土、主体、内外粉刷、地平、钢筋工绑扎、木工装模；
2、脚手架模板、搅拌机、震动棒所用一切工具由乙方自理（钢屋面乙方概不负责）全部由甲方承担（注：仓库7.8米高，厂房车间6.8米高，有3间柱11.8米高）。
三、承包价格：包工价格按建筑面积计算（建筑面积按国家预算定额的计算方法计算）90元/㎡，因设计变更而涉及的工作量增加，另作调整。
四、工程质量：乙方施工时，均应挂牌工作，随时查出质量责任者，加强施工质量责任心，提高工程质量意识。
五、安全：乙方必须服从甲方管理，认真按照国家有关安全施工规范文明施工，确保安全无事故。上班时，如果工人不带安全帽及其它不安全的行为，或打架闹事，不听甲方指挥，甲方有权按章对乙方进行处罚，若因施工人员作业时，发生安全事故，其后果由乙方全部承担。
六、付款方式：
1、每栋共分五次付款，主体3次，内外粉刷各一次，每次按工程量的80%付款。
2、工程完工后，验收后甲方必须在15日内付清全部工资款。
七、工期：从20__年5月4日至20__年9月5日必须完工。如果推迟十天，扣罚工资总款的10%。
八、其它事项：
1、乙方进入工地后如果人员不足。工期不能满足要求或工人技术素质差。施工质量无法达到标准，甲方有权终止合同。
2、如果原材料跟不上，引起停工，甲方负责赔偿乙方生活费及人工工资一切费用（注：甲方必须保证三通）。
3、施工过程中乙方必须做到文明施工，注重节约，不良费材料，否则甲方有权按相关标准予以处罚。
4、甲方如果人工工资不到位，乙方有权停工，延长工期乙方概不负责，全部由甲方承担。
九、与本项目工程有关联的其它配套工程均按本合同上述条款执行。
十、本合同一式贰份，甲、乙双方各执一份，签字生效。款清失效（望甲、乙双方遵守以上条款）。若违约，违约方按总承包额的5%向对方支付违约金。
甲方：乙方：
年月日
车间承包合同书2
（甲）方____________法定代表人：____________（乙）方____________法定代表人：____________
经协商签订本合同。
一、承包形式为：即乙方承包铸造车间的所有制造费用和独立对外经营向甲方缴纳租金的模式，本着互赢互利的合作方式、
二、承包期限自__年__月__日起至__年__月__日止，共__年。
三、双方权利和义务
（一）甲方：
1、公司所有设备是甲方所有，新增由（甲）方负责和所有，乙方要管理好铸造车间的固定资产，人为损坏应照当前价格赔偿、
2、承包经营期间，所有的设备维修和自然损坏一次性产生费用在20元以下由乙方负责，自然损坏一次性费用在20元以上的，甲乙双方各承担50%的维修费用，但乙方最高的承担费用不超过4000元。如遇不可抗力的因素（如天灾、地害等）造成设备的损坏，乙方将不承担所有的损失费用。
3、乙方因无法保质保量完成订单的情况下，甲方可依法定程序解除承包合同或者更换经营者。
4、甲方以订单方式给乙方下达工作任务，甲方在乙方的各项业务完成时间均由双方根据当时实际情况协商确定。在约定交期内没有完成订单或在产品功能性不良造成索赔的由乙方负责、
5、乙方根据甲方生产计划所产出的毛坯在没有重大异常的情况下应在3个工作日转序给甲方，甲方不得以任何理由拒收，否则视为违约。
6、甲乙双方每月核对财务帐目和业务合同执行情况，次月5号前给予乙方结算。
7、承包期间各项税收由甲方负责。
（二）乙方：
1、乙方的经营者____对企业的铸造车间生产经营管理活动负有全面责任。
2、乙方必须完成合同规定的各项指标和任务，维护企业和职工的合法权益，正确处理车间内部的分配关系，尊守国家劳动法，不能有损公司声誉、
3、乙方在承包经营____铸造车间________的全部材料资金由甲方负责（乙方自主开发客户订单除外），并按照a或b级和c级合格铜材购买（铜材质量标准参照国家标准），甲方材料不及时，不充足，不合格，给承包方造成经济损失，所造成经济损失甲方全部承担，另外乙方每吨多收费10%的加工费用。
4、在经营期间铸造车间所产生废料统一由乙方自主变卖，如：炉灰、废砂、铜粉等。
5、乙方在经营期间，为保证甲乙双方经济利益，乙方有权限自主开发新的客户，并且自主经营，乙方自主开发的客户的加工费用由乙方自行规定，甲方无权干涉。但必须按照300元吨（指不是用甲方模具生产的产品）向甲方支付厂房租金和设备折旧，如用甲方模具生产的产品每吨另加100元的模具损耗费用，当月结算。
6、乙方所有物品进出不得违反本合同的各项门禁管理规定，即所有产品出门必须甲方确认后方可出门、
7、乙方有人事聘用权，但必须严格遵守劳动法的有关规定，在与员工签订劳动合同，应妥善处理好员工的劳动关系问题，否则造成不良后果由乙方承担全部责任。
（三）生产目标及相关规定：
1、产值指标：在生产负荷充足的情况下（指月定单量在45吨以上）每吨的制造加工费用（5100）元。在生产负荷不足的情况下（指月定单量少于45吨），为维护双方经营利益和稳定工人，甲方应对乙方按照最低产能差异量（45—实际所有产出）每吨补贴最低人工费和电费（3 2 0 0）元，当产能充足的情况下，月产量在（55—70吨）55吨以外部份下降100元吨，月产量在（70吨上）70吨以外部份下降200元吨。
2、铜材购买合格后，乙方要根据产品结构不同，使用不同的'铜材，确保产品抛光电镀质量，以厂内产品的良品率为准，每月总合良品率（从机加到电镀品的良品率）最低线为（80%），良品率每提高1%，奖（300）元，良品率每降1%，罚（300）元。工废与试制、量试产品的良品率不列入计算的范围内。
3、新产品开发保密方式：（甲）方内部新开发产品属内部产权，不得外卖如需外卖的需经甲方书面同意后方可，xx产品甲方现所开的模具乙方可对外销售毛坯、
4、安全生产及事故责任分摊：所有入职人员（甲）方在一周内购买工伤保险，如有事故发，，所花费用在5000元以内，由乙方自己负责，在5000元以上的部分按照各自50%承担，乙方最高承担10000元费用。不承担工伤理赔。
5、员工业余时段安全责任分担：员工在非工作时间出现意外伤害，所产生的的医疗费用乙方最高承担为5000元，不承担工伤理赔和法律责任。
6、甲、乙双方任何一方违反本合同之任一条款，都视为违约，守约方有权随时终止本合同并要求违约方赔偿损失。
7、本合同在执行过程中如有未尽事宜，另签合同附件。该附件和本合同基有同等法律效力。
8、本合同经甲、乙双签字盖章确认之日起生效、
9、 、解决合同纠纷的方式：执行本合同发生争议，由当事人双方协商解决。协商不成，双方同意由____仲裁委员会仲裁（当事人双方不在本合同中约定仲裁机构，事后又没有达成书面仲裁协议的，可向人民法院起诉）。
10、全体员工住宿由甲方提供，提供就餐场所和餐具、厨房工具等，员工吃饭费用由承包方负责。
11、生产过程中因停电或公司需要等停炉，乙方最高承担每个月1次，月停炉不得超出2次，超出2次（甲）方给于（乙）方每次1000元损失补贴。
12、经营过程中，所有的低值易耗品、劳保用品、工具、设备保养维修的产生的费用由（乙）方负责，但由于人为恶性损坏由（乙）方全部负责。
四、不良品退废相关规定
1、承包经营期间乙方对甲方铸造毛坯件品质负有生产责任，对于因乙方生产异常造成的品质不良，甲方有权蒋所有的不良兑换于乙方，但是必须得到乙方签字认可，兑换时不得有碰伤或工废等产品，并且标明不良位置，以方便乙方下次生产时改善。
2、为降低甲乙双方不良产品费用损失，由于乙方生产原因造成的不良产品，甲方在兑换与乙方时，乙方判定可以挽救的产品，由乙方出资挽救返还给甲方或由乙方电镀成良品返还给甲方，在不低于公司品质的情况下，甲方不得拒收。
3、由于甲方后道工序生产造成的工废，机加和抛光件，甲方以原材料的转给乙方，电镀品退镀后同样转给乙方，乙方不得拒收。
4、甲方向乙方提供电镀品检验标准，对于不低于公司品质标准的，甲方不得以任何不良或理由强制报废。（对于裂纹、漏水、渣点0、2以上超出3个点的、缩松可判定为乙方责任，电镀毛刺、麻点、变形、烧焦、碰伤等为甲方责任，）
五、双方约定的其他事项
1、甲方对乙方下达生产计划时注明所需要的原材料，并有乙方签字确认方可生效，对于甲方强制要求改变原材料的所造成的不良由甲方全部负责。（此约定针对自加工的产品）
2、甲方自制产品在原材料使用必须与乙方达成一致，分别是：c级产品的原材料必须达到c级铜材的国家标准，不得强制要求乙方添加不合格杂铜，否则造成的损失由甲方全部承担。 a级产品的原材料必须达到a级铜材的国家标准，不得强制要求乙方添加不合格杂铜，否则造成的损失由甲方全部承担。
3、对外卖的产品c级与公司相同，a级产品不得强制要求乙方添加不合格杂铜，否则造成的损失由甲方全部承担。
4、外卖毛坯业务往来，对乙方的直接客户外卖产品统一由乙方自主报价，并由乙方负责外卖产品送货和退废等。
5、在经营期间，乙方不承担政府的各项税收。合同自____起生效。合同正本一式两份，发包方、承包方各执一份，副本一式____份，分送____，____，____。
甲方：（盖章）乙方：（盖章）
法定代表人：__________（盖章）法定代表人：（盖章）
鉴（公）证意见经办人鉴（公）证机关（章）________年____月____日
签约日期：________年____月____日
签约地点：__________
颁布单位：__________
车间承包合同书3
一、总则：
1、为了深化改革，提高劳动生产率，依据国家法律、法规、政策的要求，并结合公司实际情况，公司决定生产车间实行流水线生产组作业承包责任制。
2、流水线生产组人员编制：计时管理人员3人(其中组长1人、配片发货1人、后道质检1人)，计件人员30人，合计总编制33人。(未满18人不得承包生产)。
二、 合同的双方：
1a;甲方：
2a;乙方：姓名： 性别： 文化程度： 。
身份证号码： 。
地 址： 。
三、合同期限：合同期自________年____月____日至________年____月____日止。
四、工作内容：乙方同意接受甲方的安排，在生产部门缝纫车间从事流水线生产组作业承包管理工作，甲方保留机动调整乙方及其管理人员工作岗位的权力。
五、承包方式：确保流水线生产组作业工总数、工人素质、能遵厂纪守国法，保证本流水线生产组作业进度、生产批次质量、承包经营责任制。
六、管理费用、工资、价格与违约保证金：
1、组长底薪2200元，按本组总金额提成8%奖金。(未满25人组底薪按每人50元递减)。出现质量问题每件5-10元罚款，造成废品按每件成品价赔偿，由厂长、组长、组检、后道总检共同承担。
2、车间组检，工资月薪1200元，本组总金额提成
3.5%，出现质量问题共承担责任。工资由公司支付。
3、后整车间 总检工资每人月薪3000元，由公司支付
4、________年开工进厂在____月____日至____月____日的，每个员工补帖路费人民币400元，到年底停厂统一发放(但途中离厂不给予补贴)。
5、各组配片发货人每月工资2200元。(未满25人组按每人50元递减)工资由公司支付。
6、不能招用未满16岁童工，不能招用残疾人用工，不能带病作业。每位员工必须出示身份证方可入厂。
7、员工工资以计件为准，由公司统一计价管理，对整件价格工序细分价格由公司计价部门统一制定，工资由公司财务部直接发放。
8、公司先从员工工资内提取每人1000元整，作为违约金，待合同期满后一次性全额退还。工资每月发放。
9、计价方式统一按0.0025元秒由测时工测定，根据每道工序难易程度分为
A、
B、
C、D四大级别，A级上升10%，B级按0.0013元秒保持不变，C级下降3%，D级下降7%。
七、双方的权利和义务：
〈1〉甲方的权利和义务：
1、根据本公司生产(工作)需要安排乙方生产(工作)任务。
2、依据法律、法规、政策并结合本公司实际情况制定各项规章制度和乙方行为规范，并监督其实施。
3、有权对违反本公司规章的乙方给予经济处罚直至辞退，触犯刑律，依法送交有关机关处理。
4、为乙方提供符合要求的工作环境条件，并根据需要对乙方提供各种法规、安全生产技能培训。
5、对乙方应以礼相待，不得采取有损其人格尊严的行为，并把本公司的各项规章制度予以公开发布，使乙方有章可循。
6、法律法规和本合同规定的其他权利。
〈2〉乙方的权利与义务：
1、按照个人的能力以及劳动的数量，质量领取劳动报酬。
2、可参加由甲方统一组织的各项技能、安全等培训：如乙方工作技能达不到岗位职责的要求，乙方必须接受甲方组织的技能培训合格后方能上岗。否则甲方有权对乙方降薪、辞退。
3、自觉地进行生产工作任务，必须按照生产单上注明的货期时间交货，货期延迟按1000元天扣除。
4、乙方接单时应认真看清或掌握该单的确实交货时间，应认真考虑该生产组生产实力完全能胜任后方可接单。(注明：大货必须60%以上的'成品合格数交到包装部后方可要求接下一单的安排)。任何小组必须由生产部开单安排生产，不得自行到裁床拿裁片。
5、公司产品品质规定的条约、乙方必须积极地配合与执行。生产中出现问题要及时解决，或上报上级部门。大货上线生产前必须先同相关部门开产前会按规定做一件合格的产前样交由品质部门批准，经审批后方可上线生产。
6、合同规定、生产大货品质不合格出现次品按扣除整件的制作工艺价处理，如出现报废品乙方应按相应数量以出厂价格进行赔偿。返工按时交清。
7、做到流程平衡、顺畅、生产积极，账目清楚。
8、做好车间行政工作(公司规定的各项制度)。
9、制止员工在车间或生活区域吸烟，玩火，播放收音机、录音机、吃零食、闹纠纷、情绪、斗殴等。
10、督促工人按时上下班，不迟到早退、按时打卡、不大声喧哗。
1
1、工价调整需经上级批准，做到不混淆、不徇私，做好每一位员工的思想工作。
1
2、生产线休整，休假、应经上级批准，私自放假，停工、罢工、集体闹事者，视情节轻重处于警告、教育、罚款，情节严重者直接交与公安机关处理并开除出厂，不结算工资。
1
3、对其管辖区域的生产设备，门，窗等进行必要的保养爱护。如对设备门、窗造成人为的损坏，乙方应按原价赔偿并处罚。
八、违约责任：双方应严格遵守本合同的规定，如有一方违反本合同，给对方造成经济损失的，应根据生产后果和责任大小予以经济赔偿，并支付对方同等合同保证金(违约金)。
九、合同的解除：双方必须按规定执行，需要解除本合同的应提前三
____日以书面形式通知对方，并根据甲方的生产计划，在完成该批生产任务后始可终止本合同。过渡期间乙方不得借故怠工、旷工、聚众闹事，否则视为违约。
十、合同期满后经双方同意，可续签本劳动合同。
十
一、本合同一式三份，经双方签字后生效，甲乙双方各执一份，报
当地相关部门备案一份。
甲方法人代表签字(盖章)： 时间：________年____月____日
乙方：
备注：
车间承包合同书4
甲方单位：__________负责人：__________
身份证：__________电话：__________
乙方负责人：__________身份证：__________
电话：__________
承包日期从________年____月____日至________年____月____日
双方根据有关法律规定，在合法平等、自愿的基础上，与共同遵守，经协商签定本合同，商定如下条款：
一、乙方自愿承包，独立承担生产，保质、保量、安全生产等管理事务，并接受甲方的监督管理。一切规章制度按甲方制度实行，（另乙方工人工伤事故由乙方自行解决）。
二、甲方为乙方提供
①、厂房、设备和配套设施，
②、材料、水、电、办公用品、宿舍、饭堂设备、工具及劳保用品。（如乙方损坏以上项目，将由乙方承担。）
三、甲方有权押乙方30天的工资作为生产违规奖罚金，但年底必须全部结清工资给乙方。
四、员工必须遵守厂规，遵守法律，做到爱厂如家，节约水电，团结友爱，互相关心的良好风尚，精通工艺、工序，做到保质保量完成任务，为厂为社会贡献力量。
五、如有乙方员工有违法厂规、法律的，甲方可立即开除出厂，违反法律送政法部门处理。
六、生产成品件、按乙方所要完成的工序计价，每台箱体__________元定价计算，每月月底结算工资。乙方人员基本工资由甲方统一每月____日发放。
七、在生产过程中，甲、乙双方有不一致的观点或考虑不周的，双方可共同协商解决，不健全的地方可参观有效的.劳动合同法参考解决。
八、甲乙双方在合同有效期内，乙方不得擅自撤场或要求提前结清加工费及工人工资，如乙方违反以上要求，必须付给甲方__________万元作为违约的赔偿。
九、在生产过程中，乙方必须配合甲方的生产周期，按时交货，绝不擅自挑单，但甲方必须保证材料供应齐全，如有误期不交货造成损失由乙方负责承担。如因材料、设备等造成的误期，甲乙双方协商解决。
本合同一式两份，甲、乙双方签字之日起生效。
甲方负责人（签名）：__________
乙方负责人（签名：________
车间承包合同书5
甲方：_________________________________地址：_________________________________联系电话：_____________
乙方(承包方)姓名：___________家庭住址：____________________________身份证号码：________________________联系电话:_____________________
为了给员工施展自主发展的舞台，实现共同富有的愿景，提高企业经济效益，打破大锅饭，进一步调动车间管理的积极性，我司决定与本司员工执行模具车间生产责任承包制。经甲乙双方商定，特签如下协议，共同信守。
一、承包期限
自________年____月____日起至________年____月____日止，共________年。
二、承包方式
采用自愿投标承包，利益分红的承包方式承包，利润计算公式是：毛收入-总支出利润;利润年底分红，甲方得总利润的60%，乙方得40%。
三、相关费用分摊
1、管理费用：承包自定人员工资待遇，月底由承包者提供工资金额，公司统一发放。
2、所有机器及非消耗品，均有甲方制定折旧方案，按月派扣。机器维修费用甲方承担60%;乙方承担40%。
3、员工工伤保险参保费用由公司支付，但发生工伤事故责任甲方承担60%;乙方承担40%。
5、车辆使用：甲方为乙方提供面包车一辆，司机工资公司承担60%，乙方承担40%;其他费用(燃油、维修、保险等)由乙方承担，车辆制定折旧方案，并按月从乙方的.费用中扣除。
6、乙方所属的员工均属公司员工，享受公司员工同等福利待遇，费用由甲方承担。
7、甲方负责乙方员工的住宿安排和就餐(根据公司食堂管理规定扣款)。
四、人员配置及管理归属
1、配置仓库管理员1名。工作内容为：常用的刀具、量具、夹具、工具等耗材的申购和入库管理，资材归公司所有并建立电脑和手工台帐。乙方要指定人员签字领取，月底制定耗材报表经乙方签字后交甲方技术部经理审核，副总批准后报财务结算。仓库管理员费用由公司承担，日常工作安排和调配归属甲方。
2、人员招聘：乙方可自己调配人员配置，人员有异动时可自己招聘人员，但招聘人员的薪酬待遇不能高于市价的30%，人员到位后必须到甲方处办理手续，乙方也可以委托甲方代为招聘。
3、乙方员工纳入公司正常管理范围
甲方：乙方:
______年______月______日______年______月______日
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