个人简历写作基本原则

个人简历写作基本原则

　　日子如同白驹过隙，我们很快就要开启找工作的生活，是时候抽出时间写简历了哦。相信许多人会觉得简历很难写吧，以下是小编整理的个人简历写作基本原则 ，希望对大家有所帮助。

个人简历写作基本原则 1

　　个人简历写法必须符合能够描述出您的市场价值，并且在20秒钟或更短的时间内，回答这个问题，“我为什么要雇佣您？” 要着重突出成就、资信和资质。 售卖特色和利益。您拥有什么技能，它们能为组织的目标做出什么贡献？ 简历创作要力求避免结构松散内容空洞。含混不清和泛泛而谈只会产生一份无用的简历。 简历要与众不同、充满勇气和激动人心。乏味的简历只能带来乏味的工作。 以新颖别致令人激动的方式包装简历。 确保简历内容组织得当。

　　求职目标要结合自己的实际情况去选择职业目标，应该考虑的因素有：专业所长；兴趣；待遇； 能力；学历；年龄；性别；性格；爱好；社会习俗（其中兴趣与待遇最为重要）。例如：你一心想学好外语，并且打算在一两年之内出国深造，那么你就可以把旅行社、国际观光宾馆、贸易公司、外事机构、航空公司、进修学院作为优先考虑。对于特别热门、应聘人特别多的职业，选择要谨慎行事。 简历 中职业目标的写法：工作目标书写讲究简练清楚，最好不要超过四十个字。

　　结尾部分个人简历写法多是提供证明自己资历、能力以及工作经历的证明材料，其中也包括自己的一些补充。例如学历证明、学术论文、获奖证明证书、专业技术职业证书、专家教授推荐信等。这些材料可以列在另外的附页上。如有必要，可以附加证明人一项。但需要说明的`是：在证明人栏目中要说明证明人的姓名、职务、工作单位与联系方式。

　　太多的人想把他们的经历压缩在一页纸上，因为他们曾经听说履历最好不要超过一页。当将履历格式化地缩到一页时，许多求职者就删除了他们给人深刻印象的成就。反之亦然。就拿那些在履历上用几页纸漫谈不相干的或者冗长的经历的候选人来说，看的人很容易就会觉得无聊。所以，当你写履历时，试着问自己：“这些陈述会让我得到 面试 的机会吗？”然后，仅仅保留那些会回答“是”的信息。

　　简历一定要附上附信。 如果您是一个刚刚毕业的学生或者是已经有一段时间没有工作了，那么您必须要在展示您的情商、潜力、动力和精力方面付出特别的努力。强调可量化因素和您在社区、学校或其他地方中的领导角色。您向招聘人员传达的信息表明，您将会成为一个机智聪明、勇于创新和能做出贡献的团队成员

个人简历写作基本原则 2

　　1、勇于表现个人风格，不要拘泥形式

　　英文简历没有所谓的固定形式，你必须衡量自身以及职务需求，打造最能凸显优势的内容呈现方式，并且格式要自行设计。往往简历本身的整体独创性也会是列入评分的项目之一。以所附的模板为例，有时候你可能不一定要写出技能以及专长这个项目，或甚至以经历概要来加以代替，这些都完全取决于你自己的弹性。

　　2、文章以条列编排为最高原则

　　主试者可能每天要看的简历不只上百封，停留在一份简历的时间顶多不超过10~20秒的时间。因此建议将文章内容以条列方式呈现，让主试者在短短的时间内能马上抓住这份简历的重点。

　　3、尽量控制在一张以内的份量

　　一份厚厚的简历对忙碌的人事主管来说会是个可怕的梦魇。因此即使有再辉煌的事迹值得陈述，还不如多费一点心思设计你的版面，务必以不超过两张纸为原则。

　　4、搭配求职信

　　这部份将在后面更详细的说明。求职信兼任着自我推荐的角色，是英文简历不可或缺的搭档。有了她，你的简历将威力倍增喔。另外下表说明在撰写简历以及求职信时，建议可以参考你个人工作经历的长短以及是否有职业上的转型等来做一些重点调整。

　　5、英文简历并不需要附上照片

　　除非应征的.公司有所要求，否则一般并不需要贴上照片。

　　简历书的基本写法，针对转职验较少的求职者

　　字里行间表现出你的十足干劲

　　写简历的时候，要注意到是否有起承转合的整体感。为什么你要选择这间公司以及这个职务？你自己本身具有哪些能力？今后你想做些什么？你自己的卖点在哪里？照你自己的方式以及风格，将这些东西顺序的表达出来。

个人简历写作基本原则 3

　　我们在书写个人简历的时候如果能遵循一定的原则，那么就不会毫无头绪，不会在这个框架里面跟苍蝇似的去胡乱的发挥，而我们所要做的就是去发现这些一般的原则，并且应用到实际书写的过程中来。下面，我就为大家介绍几点在书写个人简历的时候一般应该注意的几点：

　　1，真实性。即便你是清华北大毕业的，如果在个人简历中花费大量的`篇幅去描述自己的丰功伟绩，而不去关注自己内心看法的话，那也不算什么。要知道，世界山最珍贵的不是书本上的理论知识，而是自己勇于动手之后总结出来的能力跟经验，失去了这些，你的个人简历就仿佛失去了精神，灵魂与活力。我们要去做的就是能有针对性的去结合个人的体会解决一些实践层面的问题。还有一点就是：贵在真实！如果你写的东西自己都不相信的话，你觉得在一个更加冷静心态下看待这一现象的人会试图去相信你么？答案显然是不可能的。

　　2，针对性。最好是在应聘一个公司的时候就去书写一份有针对性的简历，因为人们的天性是懒惰的，任何人都一样，如果去盲目的大量投递个人简历，势必会造成石沉大海，渺无音信的结果。而在书写简历之前能首先去研究一下这个公司基本概况跟对于人才需求的话，事情就容易办很多了。永远要记得：公司老板之所以看上你，并不是因为你的长相，家庭背景或者个性比较优秀，绝大部分情况下只是因为你在技能跟能力方面比其他人更加的出色。

个人简历写作基本原则 4

　　那就必须制定个人简历的基本原则，就是尽可能地少体现自己的优势，尽可能片面地体现自己的优势。如此展现出来的优势比较少而且没有什么深度，那么企业会觉得你不过是起点高一些或者经历多一些而已，在能力方面显得中规中矩则不会担心你马上就跑掉。想要做到这些那么必须注意这么几点，第一，在简历里尽可能少加入证书，当然基本的证书比如英语、计算机或者做该岗位必须具备的证书还是要列出来的，而其他不必要的高级证书可以省掉。

　　第二，在简历里不要展现获得的大奖情况，比如一些国家或者省份颁发的奖励，如果小企业看到这些东西那不被你吓到了？这么一个杰出的人才要到我们企业来那能够呆久？

　　第三，描述工作经历时只要讲述大体的职能即可，至于使用的工作方法以及外交能力等都不必出现在简历里。如果把在工作当中优异的表现展现出来那也会让招聘者感觉到你多么强势，实际能力相比硬性方面更具有威力，所以尽可能少展现灵活性的内容。

　　如果一个求职者非常优秀但是投简历应聘的却是一家极为普通的公司，照着他的能力看完全可以去一家更为优秀的公司工作，所以当招聘者看到其简历里体现出来的能力如此强势，不免担心小地方容不下这样优秀的'人才，这样的人才迟早会离开企业的。最可怕的就是一个实力太强悍的人才离开企业后，使得企业的运作一下子出现了问题，那对于企业的影响着实不小。那么作为一名优秀的求职者应该怎么做简历才能打消普通公司的担忧？

个人简历写作基本原则 5

　　个人简历没有统一的格式、基本资料不全、字体字号混乱、错字连篇、在照片栏中粘贴自己的搞笑大头贴……这样一塌糊涂的简历，相信没有一个招聘单位会欢迎。

　　简历不规范，会让招聘单位怀疑你的学历和能力，怀疑你的人品和求职态度、求职热情；简历不规范，人却打扮得神采奕奕，会让招聘单位很难将简历与你的本人联系在一起；简历不规范，会暴露出你粗心的缺点。

　　温馨提示：简历的内容应包括最基本的姓名、性别、年龄、毕业学校等个人资料，另外，个人主要经历、主要成绩和简单的自我介绍也不可少。彩色个人艺术照、长篇大论及过于花哨的格式是绝对不应该有的。

　　1、简历制作要朴素大方

　　有不在少数的人认为，将自己的简历制作得豪华耀眼会更容易获得应聘机会和成功，其实完全没有必要。

　　刻意使用高级纸张，使用富丽堂皇的印刷效果，将简历制作得像高级请柬或菜单，制作豪华简历，说明你注重做表面文章、奢侈浪费，招聘方容易认为你华而不实。如果招聘单位恰好特别崇尚朴素，你的豪华简历无异于向对方提出批评和挑衅。

　　温馨提示：制作简历不宜使用豪华纸张，不宜烫金、压膜，不宜制作成相册式封面。

　　2、简历内容要详略得当

　　有的人简历真称得上“简”：一张让人感觉不到分量的薄纸，上面的材料少得只相当于名片，这种简历是绝对不合格的！

　　简历太简单，一方面说明你对自己不够负责、不够自信、不注重自己的形象、不注重细节、对自己要求过低，另一方面说明你对应聘单位不够负责，不够诚实，不肯向对方透露足够详实的个人信息。过于简单的简历还说明你对自己所应聘的职位采取的是无所谓的态度，让人误以为你对自己选择的职业不尊重、不信任。

　　温馨提示：简历不应只包含基本资料，不能字数太少，用纸不能太薄、太次。

　　3、简历不可弄虚作假

　　有人在简历上虚构自己的工作经验，照抄别人的自我评价，把别人获得的奖项挂到自己名下，修改个人成绩，在简历上写自己根本不具备的能力和优点……诚信是任何招聘单位都极为看重的要点，也是应聘礼仪必备的项目。

　　如果你通过虚假简历侥幸进入面试，但很快就被发现制作虚假简历的事实，其结果不仅是遭到眼前这家招聘单位的拒绝，还很可能会招致其它所有招聘单位的拒绝。所以，在个人简历上弄虚作假，即使你外在表现得非常彬彬有礼，也是无法真正达到礼仪标准的。

　　温馨提示：简历上的基本资料、个人学历、个人经历、自我介绍、所获奖项等都应保证真实。

　　简历写作小技巧

　　简历一定要突出自己的优点

　　成绩好就把排名之类的写上，成绩中等或者更差的就写一句学习努力或者成绩良好，一笔带过即可。有相关实习经验项目经验的一定要详细写，重点写自己做了什么、学到了什么。

　　不相关的实习、项目以及学生会、社团工作之类的，挑一两项比较出彩的写即可

　　学生会和社团之类的工作，没做到部长及以上级别就不要写了，兴趣爱好可以写，但是一笔带过就好。千万别写太多乱七八糟的学生工作，社会工作，尤其性质偏玩乐的那种。与职业生涯不相关的东西，写太多反而让HR觉得你很low、很不专业，或者太浮躁太爱玩，不够踏实。

　　简历排版要整齐

　　不会用高大上的软件，就用Word（最好转成PDF）就行，发之前一定要检查一下。如果HR打不开简历或者打开是乱码，除了极少数很闲很善良的HR会提醒你重发，大部分就直接pass你了。

　　简历上最好有照片

　　照片要证件照，不要艺术照也不要生活照。有正经照片的简历被看中的概率要高很多。不只是女生，男生也是一样，好的形象绝对是加分项。（妹子们注意，就算对自己身材很自信，也不要在简历里面写身高体重三围哦，不然HR会觉得你很轻浮）

　　投简历的时候不要所有职位都投一样的简历

　　先要看清楚职位要求：要求专业知识扎实的'，简历里面多写自己的学习成绩、奖学金、平均分、排名之类的；要求实习经验的详细写实习经验；要求踏实刻苦的，自我描述里面强调自己能吃苦，做事踏实·····这样子简历回复率才更高。

　　个人简历的九大注意事项

　　1、要仔细检查已成文的个人简历，绝对不能出现错别字、语法和标点符号方面的低级错误。

　　2、个人简历最好用A4标准复印纸打印，字体最好采用常用的宋体或楷体，尽量不要用花里呼哨的艺术字体和彩色字， 排版要简洁明快，切忌标新立异。当然，如果你应聘的是排版工作则是例外。

　　3、要记住你的个人简历必须突出重点，它不是你的个人自传，与你申请的工作无关的事情要尽量不写，而对你申请的工作有意义的经历和经验绝不能漏掉。

　　4、你的个人简历越短越好，因为招聘人没有时间或者不愿意花太多的时间阅读一篇冗长空洞的个人简历。最好在一页纸之内完成，一般不要超过两页。

　　5、要尽量提供个人简历中提到的业绩和能力的证明资料，并作为附件附在个人简历的后面。一定要记住是复印件，千万不要寄原件给招聘单位，以防丢失。

　　6、不能凭空编造你的经历，说谎永远是卑鄙的，没有哪个公司会喜欢说谎的员工，但也没有必要写出所有你真实的经历。对你求职不利的经历你可忽略不写。

　　7、要组织好个人简历的结构，不能在一个个人简历中出现重复的内容。让人感到你的个人简历条理清楚，结构严谨是很重要的。

　　8、你的个人经历顺序应该从现在开始倒过去叙诉，这样可使招聘单位在最短的时间内了解你最近的经历。

　　9、在结构严谨的前提下，要使你的个人简历富有创造性，使阅读者能产生很强的阅读兴趣。

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